Español

Quienes Somos

Somos una firma que se encuentra de Portland, Oregon, la cual representa a las personas que han sido lesionadas o incapacitadas en el trabajo y en otros lugares. Nosotros somos activistas comunitarios que ejercemos a través de nuestro trabajo legal, la ayuda para aquellas personas que han sufrido alguna lastimadura. Luchamos para crear en la comunidad un ambiente de trabajo seguro, así como para mantener los beneficios y compensaciones justas para los trabajadores.

Nuestra oficina representa a aquellos trabajadores que están envueltos en procesos de litigación contra las compañías de seguros, con las corporaciones o con el gobierno. Nosotros abogamos por los reclamos de los trabajadores lesionados para asegurar que estos reciban una compensación justa, también alentamos a los empleadores a que mantengan el trabajo seguro y que las compañías de seguros procesen los reclamos de una manera correcta.

Iniciamos la lucha contra las fábriacas que producen productos peligrosos abogando para obtener compensaciones para nuestros clientes que han sido lastimados, y para alentar a la fabricación de productos seguros. Trabajamos en los reclamos de Seguro Social por Incapacidad, en reclamos de Seguridad de Ingreso Suplementario y reclamos de Veteranos Incapacitados, tratando de obtener beneficios para nuestros clientes y para mejorar la ley de estos casos. Nosostros creemos que la dedicación agresiva e inteligente de los derechos individuales es la mejor manera para lograr un buen cambio social.

Trabajamos en casos de Compensación para Trabajadores, Seguro Social y Lesiones Personales entre otros casos.

Resumén de Compensación para Trabajadores

1. Beneficios Pagados en la Mayoría de los Sistemas de Compensación:
1. Reemplazo de Ingresos
2. Beneficios Médicos
3. Incapacidad Permanente
4. Asistencia Vocacional

En casi todas de las jurisdicciones, el proceso de compensación para trabajadores es una sistema "sin culpa". Esto significa que los trabajadores lesionados deben recibir compensación sin una determinación de la culpa suya o de su empleador.

Casi todos de los trabajadores en Oregon están cubiertos por el seguro de la compensación para trabajadores. (Excepción: si Ud. trabaja para el gobierno federal o el empleo marítimo, Ud. no puede recibir los beneficios de compensación del estado.)

Si Ud. ha experimentado una lesión o una incapacidad durante su trabajo, lo más pronto posible notifique de su lesión o enfermedad en el trabajo a su empleador de una manera escrita. Su noticia escrita debe incluir cuándo, dónde y cómo ocurrió su lesión. Su empleador mandará el aviso a la compañía de seguros. De costumbre, su empleador va a tener una Forma 801, que debe llenar Ud. Si espera demasiado tiempo, puede perder sus beneficios.

Un Resumén de los Beneficios de Seguro Social

Hay Dos Tipos de Beneficios de Incapacidad en la Programa de Seguro Social:

• Título II, El Seguro de Incapacidad de Seguro Social (SSDI) provee beneficios a personals incapacitadas o ciegas. Lo más que Ud. ha trabajado, es mejor para sus beneficios.
• Título XVI, Seguridad de Ingreso Suplementario (SSI): Hace pagos de ayuda en efectivo a personas ancianas, ciegas e incapacitadas que tienen ingresos limitados. Este programa es para la gente sin una larga historia de trabajo. Para ser eligible, hay limites de ingresos.

La Eligibilidad para los Dos Tipos de Beneficios: Bajo de la ley de Seguro Social, Ud. está incapacitado si: Ud. no puede trabajar y Ud. tiene un defecto fisical o mental y su defecto permanece por lo menos de 12 meses o causa su muerte

Un Resumén de Lesiones Personales

Nuestra firma se ha dedicado en los casos de lesiones personales en las Cortes Estatales y Federales (y en la arbitración) durante más de 20 años. Tenemos experiencia con una amplia variedad de lesiones y condiciones: lesiones a los músculos, fracturas de todo tipo, hernias en los discos, lesiones cerebrales, cuadriplegía y muerte injusta.

Tipos de Casos de Lesiones Personales en que Trabajamos

1. Accidentes de Construción
2. Negligencia Médica
3. Accidentes en los Lugares Públicos
4. Accidentes Automovilísticos
5. Productos Defectuosos
6. Reclamos Contra Un Tercero
7. Casos de Los Ciclistas y Peatones

Contáctenos Para Respuestas Honestas Sin Costo

Por Teléfono:
(503) 228-5222

Por Correo Electrónico:
nbockelman@stc-law.com

En Nuestra Oficina:
820 SW 2nd Ave, Suite 200, Portland, OR 97204